Réformes du Code du Travail : Le Front syndical brandit la menace d’une grève générale de 72 heures

Le climat social menace de s’embraser au Sénégal. Face au réexamen très controversé des projets de Code du travail et de Code de la sécurité sociale, le Front syndical pour la défense du travail (FSDT) tape du poing sur la table. Par la voix de Marie Yvette Keita, figure de l’UNSAS, les syndicats dénoncent un risque de recul des acquis sociaux et exigent une véritable concertation avant toute adoption définitive.

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Des avancées saluées, mais l’arbre qui cache la forêt

Renvoyés en commission pour une seconde lecture, les deux projets de loi ne sont pas totalement à jeter, concède le FSDT. Les syndicalistes reconnaissent l’intégration de mesures modernes et nécessaires qui répondent à de vieilles doléances. Parmi ces bons points, on retient :

• L’encadrement juridique du télétravail.

• Le renforcement de la protection de la maternité pour les femmes travailleuses.

• L’élargissement de la sécurité sociale aux acteurs du secteur informel, véritable poumon de l’économie sénégalaise.

• L’amélioration des normes de santé et de sécurité en entreprise.

Cependant, ces avancées s’apparentent, pour le Front syndical, à une pilule dorée destinée à faire passer des réformes beaucoup plus amères. Marie Yvette Keita alerte sur des clauses pernicieuses qui menacent directement la sécurité de l’emploi et risquent de museler les libertés syndicales au sein des entreprises.

Le respect du Pacte de stabilité sociale érigé en urgence

« La stabilité sociale ne peut être construite sans les travailleurs », a martelé la représentante syndicale lors de sa conférence de presse. Un rappel à l’ordre direct adressé au gouvernement concernant ses engagements pris dans le cadre du Pacte national de stabilité sociale.

Le FSDT dénonce un double discours : d’un côté, les autorités prônent l’apaisement, et de l’autre, elles laissent proliférer des licenciements qualifiés d’abusifs, frappant souvent des délégués syndicaux. Pour désamorcer la crise, le Front pose ses conditions :

1. La suspension immédiate du processus d’adoption de ces deux projets de loi à l’Assemblée.

2. La transmission transparente des textes actualisés et de tous les amendements aux partenaires sociaux.

3. L’ouverture de débats contradictoires sur les articles jugés dangereux pour les travailleurs.

Un plan de riposte radical en préparation

Si le FSDT se dit ouvert au dialogue, il refuse catégoriquement que cette posture soit interprétée comme un aveu de faiblesse. Face à un éventuel passage en force de l’Exécutif et du Parlement, le syndicat a déjà affûté ses armes.

Le plan d’action envisagé se veut graduel mais potentiellement paralysant pour l’économie nationale :

Étapes du Plan d’Action Syndical
1. Mobilisation à la base : Tournées de sensibilisation dans tous les départements du pays.
2. Consultation : Tenue d’Assemblées générales directement dans les entreprises.
3. Démonstration de force : Organisation d’une grande marche nationale de protestation.
4. Paralysie : Déclenchement d’une grève générale d’avertissement de 72 heures.

Le FSDT appelle d’ores et déjà ses délégués et l’ensemble des travailleurs sénégalais à se tenir prêts. La balle est désormais dans le camp des pouvoirs publics : choisiront-ils la voie du consensus ou celle du bras de fer ?

La Rédaction / Sunuker.net